前不久,“2023年招工服務(wù)”暨“贏在廣州”高質(zhì)量發(fā)展(冬季)大型招工見(jiàn)面會(huì)在廣州南站舉行,除了線下面對(duì)面招聘外,現(xiàn)場(chǎng)還有就業(yè)驛站直播帶崗,服務(wù)更多場(chǎng)外求職者,專(zhuān)門(mén)面向青年群體的2330多個(gè)崗位更是讓不少年輕求職者“滿載而歸”。
就業(yè)是最大的民生。今年以來(lái),廣東全面落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策,千方百計(jì)穩(wěn)就業(yè)保民生促發(fā)展,打出政策“組合拳”——
先后出臺(tái)“穩(wěn)就業(yè)十六條”,延續(xù)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策,加強(qiáng)粵東粵西粵北地區(qū)就業(yè)激勵(lì),推動(dòng)就業(yè)驛站、零工市場(chǎng)、就業(yè)服務(wù)管理一體化系統(tǒng)等服務(wù)載體建設(shè)……多向發(fā)力下,今年1—10月,全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)累計(jì)120.09萬(wàn)人,城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率均值運(yùn)行在目標(biāo)范圍內(nèi),就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定。
數(shù)字賦能
人崗精準(zhǔn)匹配 實(shí)現(xiàn)人才和企業(yè)雙贏
今年8月,2023年首屆汕頭市“三新兩特一大”行業(yè)精英爭(zhēng)霸賽決賽成功舉行。大賽針對(duì)新能源、新科技、新一代電子信息、紡織、玩具、大健康等行業(yè)緊缺崗位,開(kāi)設(shè)12條賽道3個(gè)比賽模塊,不僅吸引了百名行業(yè)精英和應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名參賽,而且吸引了大量企業(yè)到場(chǎng)“搶人”。
作為經(jīng)濟(jì)大省、人口大省,廣東人力資源豐富、就業(yè)崗位眾多。精準(zhǔn)匹配人才供給與崗位需求,成為了各地人社部門(mén)近年來(lái)的工作重點(diǎn)。
前段時(shí)間,2023年“粵好服務(wù) 粵聚人才”粵港澳大灣區(qū)九城千企青年人才對(duì)接活動(dòng)舉行?;顒?dòng)前期,主辦方統(tǒng)一收集各地市產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才需求信息和當(dāng)?shù)馗咝W(xué)生就業(yè)信息,并利用技術(shù)平臺(tái)統(tǒng)籌分析全省產(chǎn)才大數(shù)據(jù),在全省范圍內(nèi)進(jìn)行人崗對(duì)接匹配,共用匹配成果。
數(shù)字賦能,不僅為應(yīng)聘者提供了更適合的就業(yè)崗位,同時(shí)也降低了企業(yè)的招聘成本,實(shí)現(xiàn)了雙贏。
前不久,廣東某電器公司急需招聘熟手沖壓技工20名,在他人推薦下,企業(yè)通過(guò)廣東某人才科技有限公司開(kāi)發(fā)的微信小程序發(fā)布相關(guān)招聘信息,職業(yè)經(jīng)紀(jì)人很快便找到了沖壓師傅這個(gè)群體,一小時(shí)便吸引了63人報(bào)名申請(qǐng),次日到企業(yè)面試人數(shù)達(dá)49人,成功完成企業(yè)招聘需求。
“我們以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,將傳統(tǒng)招聘活動(dòng)進(jìn)行流程化改造,設(shè)計(jì)出適用于新一代就業(yè)群體的創(chuàng)新招聘求職模式。截至目前,已累計(jì)發(fā)布職位需求513個(gè),提供崗位12589個(gè)?!睆V東某人才科技有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
靠前服務(wù)
實(shí)現(xiàn)“家門(mén)口”就業(yè) 提升就業(yè)成功率
“每天早上10點(diǎn)開(kāi)店,下午6點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)下班,工作和家庭都能兼顧,非常滿足。”在廣州市荔灣區(qū)逢源街道一家小店工作的“80后”咖啡師阿敏開(kāi)心地說(shuō)。
此前,阿敏因黃斑變性影響了視力,加上要照顧孩子,找工作一度處處碰壁。今年年初,阿敏來(lái)到逢源街道的“就業(yè)驛站”進(jìn)行咖啡師綜合課程培訓(xùn),并在“就業(yè)驛站”實(shí)踐基地完成了跟崗實(shí)習(xí),目前已正式上崗。
阿敏的就業(yè)故事,正是廣東不斷前移就業(yè)服務(wù),通過(guò)提供就業(yè)指導(dǎo)、開(kāi)展技能培訓(xùn)等方式,幫助群眾提高就業(yè)成功率的一個(gè)縮影。近日,廣東省人社廳對(duì)就業(yè)驛站建設(shè)進(jìn)行規(guī)范指引,著力建設(shè)覆蓋全省的就業(yè)公共服務(wù)體系,打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”。
為實(shí)現(xiàn)“家門(mén)口”就業(yè),廣州市計(jì)劃今年在全市建設(shè)176家以上的就業(yè)基層服務(wù)點(diǎn)。廣州市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,鼓勵(lì)各地引入第三方力量,讓就業(yè)服務(wù)更豐富多元,壯大就業(yè)服務(wù)主體力量。
高校畢業(yè)生是就業(yè)服務(wù)的重點(diǎn)對(duì)象,廣東各大高校及職業(yè)院校也積極開(kāi)展形式多樣的校園就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動(dòng)。
例如,東莞自2010年以來(lái)連續(xù)舉辦校企洽談會(huì),邀請(qǐng)高?!斑M(jìn)莞來(lái)”,從被動(dòng)人才招聘到主動(dòng)人才引進(jìn),從校企單向發(fā)力到校企聯(lián)合培養(yǎng),前13屆校企洽談會(huì)累計(jì)促成1.75萬(wàn)家次企業(yè)、4800多家次院校進(jìn)行校企洽談,為青年學(xué)子高質(zhì)量就業(yè)、莞企高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
自10月起,廣東省教育廳會(huì)同有關(guān)部門(mén)面向2024屆高校畢業(yè)生舉辦94場(chǎng)供需見(jiàn)面會(huì),活動(dòng)依托廣東學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)智慧服務(wù)平臺(tái),采取線上線下一體化方式開(kāi)展。目前,平臺(tái)面向2024屆畢業(yè)生舉辦81場(chǎng)招聘活動(dòng),參會(huì)企業(yè)2萬(wàn)余家,提供了81萬(wàn)條就業(yè)崗位信息,并將平臺(tái)崗位精準(zhǔn)匹配推送給全省高校畢業(yè)生。
兜底保障
提供政策性崗位38.5萬(wàn)個(gè) 引導(dǎo)基層就業(yè)
“以前提起畢業(yè)后回家鄉(xiāng)建設(shè),可能只是空有一腔熱血。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在鎮(zhèn)政府的實(shí)習(xí),稚嫩的想法開(kāi)始在實(shí)踐中逐漸變得成熟,將來(lái)我會(huì)以實(shí)際行動(dòng)反哺家鄉(xiāng)。”清遠(yuǎn)市陽(yáng)山籍大學(xué)生甘曉雯暢談自己對(duì)于“歸雁返巢”的理解,對(duì)未來(lái)充滿期待。
今年以來(lái),清遠(yuǎn)市統(tǒng)一部署“雁歸計(jì)劃”,舉辦系列活動(dòng)647場(chǎng)次、服務(wù)大學(xué)生青年人才近1.5萬(wàn)人次,吸引大學(xué)生返鄉(xiāng)實(shí)習(xí)實(shí)踐、開(kāi)展志愿活動(dòng)超5000人次。
近年來(lái),在“廣東大學(xué)生志愿服務(wù)西部(山區(qū))計(jì)劃”“廣東高校畢業(yè)生志愿服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動(dòng)”“大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃”等政策牽引下,不少和甘曉雯一樣的青年大學(xué)生,選擇畢業(yè)后前往基層工作,為“百千萬(wàn)工程”貢獻(xiàn)青春力量。
就業(yè)是民生之本,一頭連著經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一頭連著百姓福祉。廣東十分注重穩(wěn)就業(yè)工作中的兜底保障作用,出臺(tái)一系列“硬招、實(shí)招”:
——實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動(dòng),累計(jì)提供機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、科研助理等政策性崗位38.5萬(wàn)個(gè),比計(jì)劃崗位數(shù)增加3.9萬(wàn)個(gè);
——推進(jìn)青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃,截至10月底全省組織就業(yè)見(jiàn)習(xí)17679人;
——組織開(kāi)展“書(shū)記校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)”“人社局長(zhǎng)千企行”活動(dòng),拓展就業(yè)崗位超10萬(wàn)個(gè);
——實(shí)施“南粵春暖”特別行動(dòng),分片區(qū)集中舉辦“穩(wěn)就業(yè)促發(fā)展”示范招聘活動(dòng),提供近300萬(wàn)個(gè)崗位;
——推進(jìn)東西部勞務(wù)協(xié)作,促進(jìn)廣西、貴州兩省區(qū)13.1萬(wàn)農(nóng)村勞動(dòng)力來(lái)粵就業(yè)……
據(jù)省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年1—10月全省失業(yè)人員再就業(yè)累計(jì)41.11萬(wàn)人,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)累計(jì)8.20萬(wàn)人,均提前完成全年目標(biāo)任務(wù)。
■一線直擊
佛山今年以來(lái)舉辦10場(chǎng)集中“送人到崗”行動(dòng)
前移就業(yè)服務(wù)關(guān)口 將人才送到崗位上
“直接到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)面試、現(xiàn)場(chǎng)收offer,沒(méi)想到還能這樣‘一站式’找工作。”前段時(shí)間,來(lái)自云浮羅定的應(yīng)屆畢業(yè)生賴(lài)銘森參加佛山“益企定制·送人到崗”行動(dòng),順利與一家電子企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向,成功應(yīng)聘到質(zhì)檢員的崗位。
為解決“青年求職難、企業(yè)招工難”的結(jié)構(gòu)性問(wèn)題,今年7月以來(lái),佛山為全市重點(diǎn)用工企業(yè)量身定制了“益企定制·送人到崗”行動(dòng),通過(guò)打造拓崗、推薦、輸送、穩(wěn)崗、跟蹤的全鏈條服務(wù),深化“政府—企業(yè)—人才”互動(dòng)對(duì)接,打出“益企”組合拳,讓招聘求職供需精準(zhǔn)對(duì)接。
不同于“大海撈針”式求職,“送人到崗”將人力資源對(duì)接服務(wù)關(guān)口再前移。據(jù)統(tǒng)計(jì),系列活動(dòng)至今實(shí)現(xiàn)“一對(duì)一”精準(zhǔn)匹配服務(wù)覆蓋超1.7萬(wàn)人,達(dá)成意愿發(fā)放入職通知書(shū)超1300份,已正式入職559人。
“益企定制·送人到崗”行動(dòng)如何開(kāi)展?據(jù)佛山市人社部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,招工前,人社部門(mén)會(huì)訪企拓崗,搭建線上活動(dòng)專(zhuān)區(qū),共集聚250家企業(yè)提供超7000個(gè)崗位,吸引簡(jiǎn)歷投遞超2.2萬(wàn)份,瀏覽量超95萬(wàn)人次。
招工中,通過(guò)配備就業(yè)服務(wù)專(zhuān)員,為200家企業(yè)實(shí)施“一企一策”,為8000名求職者提供“一對(duì)一”就業(yè)跟蹤服務(wù)。供需雙方經(jīng)精準(zhǔn)匹配后,集中開(kāi)展“送人到崗”,讓求職者提前熟悉企業(yè)的工作環(huán)境和氛圍并實(shí)地面試。招工后,積極開(kāi)展供求雙方的跟蹤回訪,并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析原因,以全鏈條服務(wù)推動(dòng)人才與企業(yè)雙向奔赴。
“有家就有佛山造”專(zhuān)場(chǎng)、高新技術(shù)企業(yè)專(zhuān)場(chǎng)、化工電氣行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)……“益企定制·送人到崗”行動(dòng)開(kāi)展以來(lái),10場(chǎng)集中“送人到崗”行動(dòng)把高校畢業(yè)生、技能人才、務(wù)工人員直接送到企業(yè),掀起青年人才進(jìn)制造業(yè)“大廠”就業(yè)的熱潮。
“既為我們輸送了有工作經(jīng)驗(yàn)的社招人才,又推薦了優(yōu)秀的高校畢業(yè)生,為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供了人才動(dòng)力?!蔽祦?lái)汽車(chē)佛山公司相關(guān)負(fù)責(zé)人任露表示,“益企定制·送人到崗”開(kāi)展以來(lái)最大的感受就是“省心”“高效”。