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      云浮為服務(wù)“百千萬工程”提供堅強組織保證 十條措施提升基層公務(wù)員隊伍能力

      時間 : 2023-05-30 09:23:35 來源 : 南方日報網(wǎng)絡(luò)版
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        近日,云浮市出臺了《云浮市提升基層公務(wù)員隊伍能力十條措施》(下稱《十條措施》),圍繞提升基層公務(wù)員學習力、研究力、執(zhí)行力等方面推出十條措施,為服務(wù)“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”提供堅強組織保證。

        為進一步提升基層公務(wù)員政治能力,《十條措施》明確,要分層級分批次推動基層公務(wù)員進黨校集訓全覆蓋,探索建立“黨支部+政治學習小組”開展學習等形式,引導基層公務(wù)員把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量。

        《十條措施》提出,要加強基層公務(wù)員的專業(yè)訓練和實踐鍛煉。要緊緊圍繞“十四五”規(guī)劃提出的重點任務(wù),分行業(yè)、地域、層級常態(tài)化開展專題培訓,基層單位要抓好跟蹤培養(yǎng);要定期選派優(yōu)秀公務(wù)員外出學習發(fā)達地區(qū)先進的工作理念,注重把學成歸來的基層公務(wù)員優(yōu)先安排在“百縣千鎮(zhèn)萬村高質(zhì)量發(fā)展工程”一線;要以改革攻堅能力提升為重點,按一定比例選拔政治素質(zhì)好、大局意識強、工作執(zhí)行力高的優(yōu)秀基層公務(wù)員組建攻堅克難志愿服務(wù)隊伍,定期選派一定數(shù)量隊員到重大改革、重大平臺、重大項目等高質(zhì)量發(fā)展主戰(zhàn)場鍛煉,引導基層公務(wù)員在打硬仗、解難題、辦實事中增強斗爭精神,提高斗爭本領(lǐng)。

        為幫助新錄用公務(wù)員盡快成長,《十條措施》提到,要實行新錄用公務(wù)員導師聯(lián)系制。由云浮市委組織部制定實施辦法,各單位嚴格遴選業(yè)務(wù)骨干擔任導師,通過雙周領(lǐng)學、月度談心、季度總結(jié)、年度調(diào)研等學用結(jié)合方式對基層新錄用公務(wù)員進行全方位指導。建立指導檔案,制定指導計劃,每半年公示一次指導工作清單,探索建立導師、新錄用公務(wù)員“雙評價”體系,確保對基層新錄用公務(wù)員的指導科學有效。

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