24日，珠海市正式出臺《關于實施“珠海英才計劃”加快集聚新時代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的若干措施（試行）》（以下簡稱“新政”）。

　　新政實施后，珠海市級財政年度投入人才經(jīng)費比以前增長了5倍，市區(qū)兩級每年人才經(jīng)費投入將超過25億元。同時，珠海在全國首創(chuàng)給人才“贈送50%住房產(chǎn)權”舉措，5年內(nèi)將籌集人才住房約3萬套，各類人才補貼力度空前。

　　創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊最高資助1億元

　　新政“重獎”高層次人才。例如，兩院院士等頂尖級人才到珠海創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，可直接享受200萬元獎勵、600萬元住房補貼，其項目可采取“一事一議”方式給予政策和資金支持。一、二、三類高層次人才則分別可享獎勵、住房補貼、公積金優(yōu)惠等總計高達330萬元、230萬元、160萬元的綜合資助。

　　針對“有潛力、有實力”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，新政更是“大手筆”。根據(jù)措施，圍繞珠海市重點發(fā)展的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)，將給予創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊最高1億元資助；對經(jīng)珠海市申報入選“珠江人才計劃”團隊項目，根據(jù)省資助額度，按1∶1比例配套資助，最高配套金額達到1億元。

　　本科以上可“先落戶后就業(yè)”

　　除高端人才和團隊外，新政還加大力度惠及基礎性人才，對企業(yè)新引進入戶基礎性人才，提供為期2年的租房和生活補助。其中，30周歲以下全日制本科、40周歲以下技師每人共發(fā)2.6萬元；35周歲以下全日制碩士、45周歲以下高級技師每人共發(fā)3.8萬元。

　　與此同時，新政大力培育高技能人才，首次提出評選“珠海工匠”“珠海首席技師”，對入選者分別給予最高60萬元工作津貼、30萬元企業(yè)獎勵；對在國際、國家、省競賽中獲獎的珠海市優(yōu)秀技能人才選手及其教練團隊，給予最高獎勵100萬元。

　　值得一提的是，為解決各類人才安居需求，珠海未來5年將籌集不少于3萬套人才住房。同時，珠海在全國首創(chuàng)給人才“贈送50%住房產(chǎn)權”的舉措，一、二、三類高層次人才在珠海連續(xù)工作滿10年，即可獲贈該部分房產(chǎn)權。此外，高層次人才在珠海購買首套自住房申請公積金貸款，額度可放寬至珠海市最高上限的5倍，按貸款100萬元計30年期限可節(jié)省利息30萬元左右。

　　同時，對畢業(yè)3年內(nèi)擬來珠海發(fā)展的全日制本科以上學歷人員，珠海實施“先落戶后就業(yè)”的政策，憑畢業(yè)證和相關資料即可申請落戶。