就業(yè)一頭連著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，一頭連著民生福祉。今年的省兩會(huì)發(fā)布了2024年廣東省十件民生實(shí)事，就業(yè)話題再次入圍。

　　暢通技能人才晉升渠道、以高質(zhì)量的產(chǎn)教融合提高就業(yè)水平、培育粵東粵西粵北技能人才……連日來，代表委員們圍繞強(qiáng)技能、穩(wěn)就業(yè)等相關(guān)話題展開熱烈討論，大家紛紛表示，強(qiáng)技能才能“好就業(yè)”“就好業(yè)”，一系列政策“組合拳”讓技能人才吃下定心丸，有利于在全社會(huì)形成“技能成才、技能報(bào)國”的良好風(fēng)氣。

　　打破技能人才職業(yè)晉升的“天花板”

　　今年1月，省人社廳公布了廣東首批19名首席技師名單，在全國率先落實(shí)“新八級(jí)工”制度，打破技能人才職業(yè)晉升的“天花板”。

　　“在‘新八級(jí)工’制度下，我和一線技術(shù)工人們都干勁十足！”省人大代表、湛江港（集團(tuán)）股份有限公司散雜貨分公司維修中心維修二隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)王元芬在湛江港從事機(jī)器維修工作已經(jīng)29年。一路走來，王元芬覺得當(dāng)技術(shù)工人很光榮，她表示要繼續(xù)朝著“特級(jí)技師”“首席技師”努力。

　　廣東以“制造業(yè)當(dāng)家”，產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人充當(dāng)了“頂梁柱”的作用。王元芬介紹，以她所在單位為例，電動(dòng)裝卸機(jī)器維修需要技術(shù)支撐和經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)，高素質(zhì)維修工人就是港口運(yùn)營的重要保證。身為高級(jí)技師的王元芬在工作中加大了“傳幫帶”力度，依托“師帶徒”制度，她和經(jīng)驗(yàn)豐富的老工人會(huì)在日常實(shí)操中向年輕工人傳授技能，幫助年輕技術(shù)工人成長(zhǎng)。

　　技術(shù)工人隊(duì)伍是支撐廣東制造的重要力量。來自基層生產(chǎn)一線的省人大代表、圣亞（深圳）磁力機(jī)電有限公司研發(fā)總監(jiān)劉討中對(duì)此深有感觸。他勤奮鉆研，從一名普通工人到研發(fā)工程師再到公司高管，在工業(yè)機(jī)器人上以“微創(chuàng)新”起舞，申請(qǐng)40多項(xiàng)專利，于2021年獲得“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>

　　“現(xiàn)在晉升發(fā)展路徑很清晰，各方面的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)也很多，只要年輕人沉下心來學(xué)習(xí)真東西、練出真本事，就能出彩。”劉討中認(rèn)為，技能人才在廣東是幸福的，能夠看到政府在激發(fā)技能人才創(chuàng)新創(chuàng)造動(dòng)力方面下了很大功夫，為青年鋪路搭橋，提供更大發(fā)展空間，支持青年在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的奮斗人生中出彩圓夢(mèng)。

　　讓技校生“畢業(yè)即就業(yè)、就業(yè)即上手”

　　“落地‘新八級(jí)工’制度，全面激發(fā)技能人才的創(chuàng)新活力，有利于讓一線技工在企業(yè)和社會(huì)上獲得與技能水平對(duì)等的地位。”省政協(xié)委員、廣州市技師學(xué)院先進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)系教師黃楓杰說。

　　他建議，加快推動(dòng)技工院校與職業(yè)院校學(xué)歷融通，或出臺(tái)學(xué)歷提升加分政策。同時(shí)加大對(duì)技工院校的支持力度，提高技工院校的辦學(xué)水平和教育質(zhì)量，開展技工院校專業(yè)技能科普活動(dòng)，提高社會(huì)認(rèn)知度和美譽(yù)度。

　　隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)，技工院校在高技能人才培養(yǎng)中的作用將更加重要。

　　省人大代表、汕頭市開放大學(xué)校長(zhǎng)徐昱說，技工院校的人才培養(yǎng)關(guān)鍵在于產(chǎn)教融合，讓技校生實(shí)現(xiàn)“畢業(yè)即就業(yè)、就業(yè)即上手”?！爸挥屑訌?qiáng)校企合作，才能真正讓學(xué)生緊貼生產(chǎn)實(shí)際，學(xué)到真本事，不為就業(yè)發(fā)愁?！彼f。

　　徐昱建議，通過建立深層次的校企聯(lián)合，學(xué)校使用企業(yè)的先進(jìn)設(shè)備開展教學(xué)，讓學(xué)生進(jìn)入企業(yè)跟崗學(xué)習(xí)，校企雙方設(shè)立“廠中?！薄靶Ｖ袕S”，共同制定教學(xué)計(jì)劃、課程等，讓技能人才的就業(yè)前景更加廣闊。

　　談及青年技能人才的培養(yǎng)問題，常年工作在基層生產(chǎn)一線的劉討中有著自己的觀察?！艾F(xiàn)在學(xué)校的技能課程教育較之于市場(chǎng)現(xiàn)狀有延后性，而企業(yè)培訓(xùn)往往是老員工帶新員工，講得又不夠系統(tǒng)全面?！睂?duì)此，劉討中建議，為了讓學(xué)校教育與企業(yè)培訓(xùn)之間無縫銜接，有條件的企業(yè)可以成立專門的研究院，聘請(qǐng)專業(yè)人員對(duì)技能人才進(jìn)行定期培訓(xùn)，讓技能人才在工作崗位上保持終身學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

　　保障新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者的合法權(quán)益

　　廣東是經(jīng)濟(jì)大省，也是用工大省，不少服務(wù)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益的工作做法領(lǐng)先全國。

　　見證了網(wǎng)約車平臺(tái)、外賣平臺(tái)等新業(yè)態(tài)快速發(fā)展，省政協(xié)委員、東莞市新業(yè)態(tài)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)專職副主席曾香桂持續(xù)關(guān)注著新業(yè)態(tài)行業(yè)用工權(quán)益保障問題。

　　她留意到，今年1月，省人社廳、省財(cái)政廳、國家稅務(wù)總局廣東省稅務(wù)局聯(lián)合印發(fā)《廣東省靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險(xiǎn)辦法》，有利于進(jìn)一步規(guī)范廣東省新業(yè)態(tài)從業(yè)等靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險(xiǎn)及待遇核發(fā)工作，保障靈活就業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)權(quán)益。曾香桂建議加強(qiáng)勞動(dòng)立法，健全與完善現(xiàn)有的勞動(dòng)法律體系，保障新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

　　營造和諧勞動(dòng)關(guān)系，是勞動(dòng)者權(quán)益保障的又一抓手?！安粌H要關(guān)注技能人才的職業(yè)發(fā)展，還要關(guān)心他們的個(gè)人生活問題。”劉討中提出，很多年輕技能人才一心撲在工作上，建議進(jìn)一步發(fā)揮好工會(huì)等組織作用，著力解決青年技能人才后顧之憂，增強(qiáng)青年技能人才的歸屬感、幸福感、獲得感。