現(xiàn)將《廣東省深化文物博物專業(yè)技術(shù)人才職稱制度改革實(shí)施方案》印發(fā)給你們，自2020年10月15日起實(shí)施，有效期為5年。

實(shí)施中如有問題及意見，請(qǐng)及時(shí)反饋省人力資源社會(huì)保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處和省文化旅游廳人事處。

                            廣東省人力資源和社會(huì)保障廳

廣東省文化和旅游廳

 2020年9月15日

廣東省深化文物博物專業(yè)技術(shù)人才

職稱制度改革實(shí)施方案

為加快我省文物博物（以下簡(jiǎn)稱文博）專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)國(guó)家和省深化職稱制度改革精神以及《人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家文物局關(guān)于深化文物博物專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕122號(hào)），結(jié)合我省實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、總體要求

（一）指導(dǎo)思想。

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府的決策部署，堅(jiān)持黨管人才原則，根據(jù)文博人才成長(zhǎng)規(guī)律，建立健全符合文博專業(yè)技術(shù)人才特點(diǎn)的職稱制度，充分發(fā)揮職稱評(píng)價(jià)“指揮棒”作用，為我省文博事業(yè)發(fā)展提供人才智力支撐。

（二）基本原則。

1.堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展。緊緊圍繞全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展和文博事業(yè)發(fā)展需要，創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，激發(fā)文博人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力，推動(dòng)我省文博事業(yè)全面繁榮發(fā)展。

2.堅(jiān)持遵循規(guī)律。遵循文博人才成長(zhǎng)規(guī)律，建立科學(xué)、合理的分類評(píng)價(jià)體系，營(yíng)造潛心研究、追求卓越的制度環(huán)境。

3.堅(jiān)持科學(xué)評(píng)價(jià)。以專業(yè)和崗位分類為基礎(chǔ)，堅(jiān)持品德、能力、業(yè)績(jī)導(dǎo)向，修訂完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，豐富評(píng)價(jià)方式，突出同行認(rèn)可、工作實(shí)績(jī)和創(chuàng)新性的綜合評(píng)價(jià)，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出。

4.堅(jiān)持改革創(chuàng)新。以服務(wù)人才發(fā)展為核心，健全制度體系，創(chuàng)新評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)職稱制度與人才培養(yǎng)使用相銜接。

二、主要任務(wù)

（一）健全制度體系。

1.合理構(gòu)建層級(jí)。文博專業(yè)技術(shù)人才職稱分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)層級(jí)，其中高級(jí)設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。初級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)和正高級(jí)職稱名稱依次為助理館員、館員、副研究館員和研究館員。

2.科學(xué)設(shè)置專業(yè)。根據(jù)文博行業(yè)特點(diǎn)，文博職稱系列設(shè)置文物博物館研究、文物保護(hù)、文物考古、文物利用四個(gè)專業(yè)類別。

文物博物館研究包括文物博物館領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論研究、政策法規(guī)研究、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃研究、應(yīng)用技術(shù)研究等；文物保護(hù)包括文物修繕、修復(fù)、復(fù)制、拓印、監(jiān)測(cè)、鑒定、保管、安全等；文物考古包括考古調(diào)查、勘探、發(fā)掘等；文物利用包括陳列展示、教育傳播、文創(chuàng)研發(fā)、文化遺產(chǎn)活化利用等。建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，根據(jù)我省文博行業(yè)發(fā)展實(shí)際需要，適時(shí)調(diào)整專業(yè)類別。

（二）完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?/strong>把品德放在文博專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)的首位，重點(diǎn)考察文博人才的政治立場(chǎng)、科學(xué)精神、職業(yè)道德和職業(yè)操守，并通過個(gè)人述職、單位考核、民意測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行全面考察。建立健全職業(yè)道德考核評(píng)價(jià)辦法，完善失信聯(lián)合懲戒機(jī)制，對(duì)通過弄虛作假取得的職稱一律予以撤銷。

2.推行代表作制度。將文博專業(yè)技術(shù)人才的代表性成果作為學(xué)術(shù)成果重要評(píng)價(jià)內(nèi)容，注重代表性成果的質(zhì)量、貢獻(xiàn)和影響力。

結(jié)合我省實(shí)際，分類設(shè)置各專業(yè)的代表作清單，文博專業(yè)技術(shù)人才的文物征集鑒定評(píng)估報(bào)告、文物安全設(shè)計(jì)方案、文物保護(hù)規(guī)劃、文物修復(fù)方案、考古報(bào)告、專業(yè)研究、技術(shù)報(bào)告、展覽策劃方案、文化遺產(chǎn)活化利用案例等，經(jīng)專家鑒定后可作為重要評(píng)價(jià)指標(biāo)。

3.突出評(píng)價(jià)能力和業(yè)績(jī)。根據(jù)文博行業(yè)特點(diǎn)，分專業(yè)領(lǐng)域建立人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)文博人才的專業(yè)性、技術(shù)性、實(shí)踐性和創(chuàng)新性。注重考核文博人才的工作業(yè)績(jī)、創(chuàng)新成果，將取得的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益作為職稱評(píng)價(jià)的重要內(nèi)容。對(duì)在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線工作的文博人才、以及強(qiáng)調(diào)實(shí)踐性和操作性的專業(yè)，淡化論文要求。

（三）創(chuàng)新評(píng)價(jià)機(jī)制。

1.完善評(píng)審組織。根據(jù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，合理設(shè)置并適時(shí)調(diào)整評(píng)審組織及其評(píng)審范圍?？茖W(xué)界定、合理下放文博專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審權(quán)限。加強(qiáng)對(duì)正高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限下放至廣州市和深圳市的指導(dǎo)，探索副高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)限下放至有條件的地市。

2.創(chuàng)新評(píng)價(jià)方式。建立以文博專家評(píng)議為基礎(chǔ)的業(yè)內(nèi)評(píng)價(jià)機(jī)制，注重社會(huì)和業(yè)內(nèi)認(rèn)可，組建由文物博物、高等院校、科研機(jī)構(gòu)和其他相關(guān)行業(yè)高層次人才組成的評(píng)審專家?guī)?。采用考核認(rèn)定、集中評(píng)審、論文鑒定、面試答辯、業(yè)績(jī)展示等多種評(píng)價(jià)方式，提高職稱評(píng)價(jià)的針對(duì)性和科學(xué)性。

3.建立職稱評(píng)價(jià)綠色通道。省、市人才主管部門認(rèn)定的高層次人才、急需緊缺人才，可直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)的職稱。取得重大基礎(chǔ)研究和前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、在經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)發(fā)展中作出重大貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才，省級(jí)以上重大獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者，省級(jí)以上重大人才項(xiàng)目入選者，可直接申報(bào)評(píng)審高級(jí)職稱。

4.完善基層文博專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)辦法。對(duì)在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線長(zhǎng)期從事文博工作，實(shí)踐證明能勝任相應(yīng)崗位要求的，可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。建立健全“定向評(píng)價(jià)、定向使用”制度，面向基層文博專業(yè)人員進(jìn)行單獨(dú)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果限定在基層有效。

（四）與人才培養(yǎng)使用相銜接。

1.實(shí)現(xiàn)職稱制度與人才培養(yǎng)的有效銜接。結(jié)合文博專業(yè)技術(shù)人才需求和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加快人才培養(yǎng)。強(qiáng)化協(xié)同育人理念，發(fā)揮用人單位在人才培養(yǎng)中的作用，打造政府、高校、文博行業(yè)協(xié)會(huì)和其他社會(huì)組織共同參與的“全鏈條”人才培養(yǎng)體系。

2.實(shí)現(xiàn)職稱制度與用人制度的有效銜接。文博相關(guān)企業(yè)可根據(jù)內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)拓展需要，擇優(yōu)聘任具有職稱的文博專業(yè)技術(shù)人才從事相關(guān)崗位工作。對(duì)于崗位管理、人員素質(zhì)與崗位職責(zé)密切相關(guān)的文博事業(yè)單位，逐步推進(jìn)在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)申報(bào)評(píng)審，聘用具有相應(yīng)職稱的人才到相應(yīng)崗位。

（五）完善管理服務(wù)機(jī)制。

1.加強(qiáng)監(jiān)督管理。完善職稱評(píng)審委員會(huì)工作程序和評(píng)審規(guī)則，嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律，堅(jiān)持評(píng)審公開和評(píng)審回避制度。建立職稱評(píng)審隨機(jī)抽查、巡查制度，健全復(fù)查、投訴機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)職稱評(píng)審全過程的監(jiān)督管理，強(qiáng)化內(nèi)部和外部監(jiān)督。建立評(píng)審專家動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，加強(qiáng)專家?guī)旃芾怼?/span>

2.健全公共服務(wù)體系。申報(bào)評(píng)審的非公有制單位文博專業(yè)技術(shù)人才經(jīng)用人單位審核，經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門設(shè)置的職稱申報(bào)點(diǎn)受理后，可直接報(bào)送相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)，職稱申報(bào)不與人事檔案管理掛鉤。加強(qiáng)對(duì)文博專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育學(xué)習(xí)指導(dǎo)，搭建全省繼續(xù)教育遠(yuǎn)程施教平臺(tái)。

三、工作要求

（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。文博專業(yè)技術(shù)人才是我省文化藝術(shù)人才的重要組成部分，深化文博專業(yè)技術(shù)人才職稱制度改革是我省分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)改革、加強(qiáng)文化藝術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措。各地、各有關(guān)單位要充分認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)工作的重要性和積極意義，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確機(jī)構(gòu)人員，嚴(yán)格執(zhí)行文件規(guī)定，確保工作順利推進(jìn)。

（二）精細(xì)部署，穩(wěn)慎實(shí)施。各地、各有關(guān)單位要按照國(guó)家和省職稱管理政策規(guī)定，按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序做好文博專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)和評(píng)審組織實(shí)施工作。要嚴(yán)格公示制度，接受群眾監(jiān)督；要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，研究解決實(shí)施過程中的新情況新問題。

（三）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造環(huán)境。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，鼓勵(lì)文博專業(yè)技術(shù)人才爭(zhēng)當(dāng)文博事業(yè)發(fā)展的推動(dòng)者和踐行者，充分調(diào)動(dòng)人才的積極性創(chuàng)造性，激發(fā)創(chuàng)新活力和潛力，引導(dǎo)用人單位支持參與職稱評(píng)審工作，營(yíng)造有利于職稱評(píng)審工作的良好社會(huì)氛圍。

本方案于2020年10月15日起實(shí)施，有效期5年，國(guó)家有新規(guī)定的按照新規(guī)定執(zhí)行。

附件

廣東省文物博物專業(yè)技術(shù)人才

職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件

第一章  總則

為全面貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深化職稱制度改革的意見〉的通知》（中辦發(fā)〔2016〕77號(hào)）、《中共廣東省委辦公廳廣東省人民政府辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見〉的通知》（粵辦發(fā)〔2017〕52號(hào)）、《中共中央辦公廳國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見〉的通知》（中辦發(fā)〔2018〕6號(hào)）、《人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家文物局關(guān)于深化文物博物專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕122號(hào)）等文件精神，促進(jìn)文博專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，進(jìn)一步完善人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我省實(shí)際，制定本標(biāo)準(zhǔn)條件。

第二章 適用范圍

本標(biāo)準(zhǔn)條件適用于在廣東省從事文博專業(yè)文物博物館研究、文物保護(hù)、文物考古、文物利用等相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)相應(yīng)技術(shù)職稱。

其中，文物博物館研究包括文物博物館領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論研究、政策法規(guī)研究、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃研究、應(yīng)用技術(shù)研究等；文物保護(hù)包括文物修繕、修復(fù)、復(fù)制、拓印、監(jiān)測(cè)、鑒定、保管、安全等；文物考古包括考古調(diào)查、勘探、發(fā)掘等；文物利用包括陳列展示、教育傳播、文創(chuàng)研發(fā)、文化遺產(chǎn)活化利用等。

文博專業(yè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)職稱名稱分別為助理館員（初級(jí)）、館員（中級(jí)）、副研究館員（副高級(jí)）和研究館員（正高級(jí)）。

第三章 基本條件

一、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，具有良好的法律意識(shí)和執(zhí)行政策的能力與水平，積極投身文博工作。

二、熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具有良好的品行修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔奉公，忠于職守，作風(fēng)端正。

三、身心健康，具有從事文博工作的身體條件。

四、根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。

五、任現(xiàn)職期間，年度考核或績(jī)效考核為稱職（合格）以上等次的年限不少于申報(bào)職稱等級(jí)要求的資歷年限。

第四章  評(píng)價(jià)條件

本系列專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)各層級(jí)職稱，除必須達(dá)到第三章規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)分別具備以下條件：

第一節(jié) 助理館員（初級(jí)）

一、學(xué)歷、資歷條件。

（一）具備碩士學(xué)位。

（二）具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，或技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿1年，經(jīng)考察合格。

（三）具備大學(xué)?？茖W(xué)歷或技工院校高級(jí)工班畢業(yè)，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿3年。

（四）高中畢業(yè)、中等職業(yè)學(xué)?；蚣脊ぴ盒Ｖ屑?jí)工班畢業(yè)，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿5年。

二、工作能力（經(jīng)歷）條件。

（一）基本掌握文博專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技能。

（二）具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和解決一般性專業(yè)技術(shù)問題的能力，符合下列條件之一：

1.從事文物博物館研究工作的人員，作為助手參與本單位科研項(xiàng)目1項(xiàng)以上，并在高、中級(jí)研究人員指導(dǎo)下，撰寫并公開發(fā)表與業(yè)務(wù)相關(guān)的文章1篇以上。

2.從事文物保護(hù)工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事文物征集鑒定保管工作的人員，作為助手參與鑒定、征集有一定歷史、科學(xué)和藝術(shù)價(jià)值的某一類文物5件以上；或熟悉文物藏品的一般保養(yǎng)方法，參與完成50件以上文物藏品的分類、建檔和保管工作，做到描述準(zhǔn)確、保管妥善、取用方便。

（2）從事文物保護(hù)維修工作的人員，作為助手參與制定縣級(jí)以上行政區(qū)域文物保護(hù)規(guī)劃1項(xiàng)以上，能寫出一般性的文物保護(hù)維修工作總結(jié)；或作為助手參與文物保護(hù)單位的修繕或局部復(fù)原設(shè)計(jì)方案的制定和1項(xiàng)以上修繕工程的施工監(jiān)管，沒有出現(xiàn)質(zhì)量事故。

（3）從事文物修復(fù)工作的人員，作為助手參與修復(fù)或復(fù)制一般文物5件以上。

（4）從事文物繪圖、攝影、拓片工作的人員，完成考古繪圖5個(gè)版面以上，或文物攝影照片30個(gè)版面以上，或文物拓片15個(gè)版面以上。

3.從事文物考古工作的人員，能基本按照考古規(guī)程進(jìn)行調(diào)查、發(fā)掘作業(yè)，作為助手參加考古發(fā)掘項(xiàng)目1個(gè)以上；能對(duì)考古資料進(jìn)行初步整理，編寫過發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)。

4.從事文物利用工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事陳列展示工作的人員，能在高、中級(jí)專業(yè)人員指導(dǎo)下，制定一般性的陳列展覽設(shè)計(jì)方案并完成布展工作，作為助手參加陳列展覽設(shè)計(jì)1個(gè)以上。

（2）從事教育傳播工作的人員，能編寫文字通順的講解稿及回答一般性的專業(yè)知識(shí)問題，參與推廣（宣講）中型陳列展覽1個(gè)以上，完成講解工作50場(chǎng)次以上。

（3）從事文創(chuàng)研發(fā)專業(yè)工作的人員須利用館藏資源，結(jié)合文博專業(yè)知識(shí)，研發(fā)文創(chuàng)產(chǎn)品5種以上。

（4）從事文化遺產(chǎn)活化利用專業(yè)工作的人員須作為助手參加遺產(chǎn)活化利用項(xiàng)目1項(xiàng)以上。

三、業(yè)績(jī)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）在文物博物館研究、文物保護(hù)、文物考古、文物利用等專業(yè)技術(shù)工作中，提出業(yè)務(wù)建設(shè)可行性建議或工作計(jì)劃1項(xiàng)以上并付諸實(shí)施，取得一定的工作成績(jī)，得到同行或觀眾的肯定及所在單位認(rèn)可。

（二）充分履行崗位職責(zé)，較好地完成工作任務(wù)，專業(yè)水平及工作成績(jī)較突出，獲得同行的好評(píng)和單位認(rèn)可。

第二節(jié)館員（中級(jí)）

一、學(xué)歷、資歷條件。

（一）具備博士學(xué)位。

（二）具備碩士學(xué)位，取得助理館員職稱后從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿2年。

（三）具備其他學(xué)歷，取得助理館員職稱后從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿4年。

二、工作能力（經(jīng)歷）條件。

（一）掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)技能。

（二）有一定的專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)助理館員開展工作，并符合下列條件之一：

1.從事文物博物館研究工作的人員須參與完成本單位科研項(xiàng)目1項(xiàng)以上，并完成相應(yīng)的學(xué)術(shù)報(bào)告或論文。

2.從事文物保護(hù)工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事文物征集鑒定專業(yè)工作的人員須具有一定的獨(dú)立評(píng)判文物歷史價(jià)值、藝術(shù)價(jià)值和科學(xué)價(jià)值的能力，參與鑒定文物500件以上。

（2）從事文物保管專業(yè)工作的人員須熟練掌握某一類文物防霉、防蟲、防腐等保管技術(shù)，獨(dú)立完成250件以上文物的建檔保管工作。

（3）從事文物保護(hù)維修專業(yè)工作的人員須參與制定縣級(jí)以上行政區(qū)域文物保護(hù)規(guī)劃1項(xiàng)以上，通過相應(yīng)行政管理部門的審批或驗(yàn)收；或獨(dú)立制定1處以上省級(jí)文物保護(hù)單位或2處以上市級(jí)文物保護(hù)單位的重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原設(shè)計(jì)方案，并通過驗(yàn)收。

（4）從事文物修復(fù)與規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)工作的人員須熟練掌握文物修復(fù)技術(shù)，能獨(dú)立承擔(dān)一般文物的修復(fù)工作。

（5）從事文物繪圖、攝影、拓片專業(yè)工作的人員須在公開發(fā)行的專業(yè)刊物發(fā)表考古繪圖（測(cè)繪）、文物攝影照片、文物拓片100個(gè)版面以上。

3.從事文物考古專業(yè)工作的人員須參與1個(gè)以上中型或3個(gè)以上小型考古發(fā)掘項(xiàng)目，驗(yàn)收合格并公開發(fā)表相關(guān)報(bào)告。

4.從事文物利用工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事陳列展示專業(yè)工作的人員須完成一般陳列展覽設(shè)計(jì)2個(gè)以上（含策劃、內(nèi)容編寫、布展和建檔）。

（2）從事教育傳播專業(yè)工作的人員須獨(dú)立推廣（宣講）1個(gè)以上大型或2個(gè)以上中型陳列展覽，編寫講解詞或其他宣傳資料。

（3）從事文創(chuàng)研發(fā)專業(yè)工作的人員須利用館藏資源，結(jié)合文博專業(yè)知識(shí)，研發(fā)文創(chuàng)產(chǎn)品20種以上。

（4）從事文化遺產(chǎn)活化利用專業(yè)工作的人員須參與文化遺產(chǎn)活化利用項(xiàng)目2項(xiàng)以上。

三、業(yè)績(jī)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）市（廳）級(jí)科研成果三等獎(jiǎng)以上，或縣級(jí)科研成果一、二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

（二）文博專業(yè)的理論技術(shù)研究、文物保護(hù)工程、文物修繕修復(fù)、文物考古發(fā)掘、陳列展覽、宣傳教育、文化遺產(chǎn)活化利用等領(lǐng)域重要獎(jiǎng)項(xiàng)或優(yōu)秀典范案例的主要參與人。

（三）提出2項(xiàng)以上文物博物館研究、文物保護(hù)、文物考古、文物利用或其他有關(guān)專業(yè)技術(shù)工作的合理化建議，并被采納和付諸實(shí)施，得到所在單位認(rèn)可，取得一定效益。

（四）主持設(shè)計(jì)研發(fā)的文創(chuàng)產(chǎn)品取得一定的經(jīng)濟(jì)效益。

四、學(xué)術(shù)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）合作撰寫公開出版的本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部。

（二）獨(dú)立撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文1篇以上。

（三）獨(dú)立撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的考古發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)、專業(yè)調(diào)查報(bào)告2篇以上。

（四）合作（排名第一）撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文2篇以上。

（五）獨(dú)立撰寫在內(nèi)部專業(yè)刊物發(fā)表的論文、專業(yè)調(diào)查報(bào)告1篇以上（僅適用于縣以下從事文博工作的專業(yè)技術(shù)人員）。

第三節(jié)副研究館員（副高級(jí)）

一、學(xué)歷、資歷條件。

（一）具備博士學(xué)位，取得館員職稱后從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿2年；或未取得館員職稱，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿3年。

（二）具備其他學(xué)歷，取得館員職稱后，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿5年。

二、工作能力（經(jīng)歷）條件。

（一）系統(tǒng)掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)技能。

（二）有較豐富的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)館員、助理館員開展專業(yè)研究或?qū)嵺`操作，并符合下列條件之一：

1.從事文物博物館研究專業(yè)工作的人員須完成并結(jié)項(xiàng)2項(xiàng)以上?。ú浚┘?jí)或3項(xiàng)以上市（廳）級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并完成相應(yīng)的學(xué)術(shù)報(bào)告、論文或?qū)Ｖ?/span>

2.從事文物保護(hù)工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事文物征集鑒定專業(yè)工作的人員須主持大型以上1次或中型以上3次重要文物鑒定、評(píng)估工作并形成書面報(bào)告；具有1項(xiàng)以上文物出境責(zé)任鑒定員資格，對(duì)某一類文物有較高鑒定水平，具有較強(qiáng)的獨(dú)立評(píng)判文物歷史價(jià)值、藝術(shù)價(jià)值、科學(xué)價(jià)值和社會(huì)經(jīng)濟(jì)價(jià)值的能力。

（2）從事文物保管專業(yè)工作的人員須參與制定文物預(yù)防性保管規(guī)劃和實(shí)施方案，在解決文物防霉、防蟲、防腐等文物保管技術(shù)方面有重要?jiǎng)?chuàng)新并取得1項(xiàng)以上科研成果或較大突破，主持完成350件（套）以上文物征集及文物建檔、登錄工作。

（3）從事文物保護(hù)維修專業(yè)工作的人員須主持或主要參與制定1項(xiàng)以上省級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）的文物保護(hù)規(guī)劃，或主要參與3項(xiàng)以上市級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）的文物保護(hù)規(guī)劃，并通過相應(yīng)行政管理部門審批；或獨(dú)立制定1處以上國(guó)家級(jí)文物保護(hù)單位或2處以上省級(jí)文物保護(hù)單位的重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原設(shè)計(jì)方案，并通過驗(yàn)收。

（4）從事文物修復(fù)與規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)工作人員須參與制定文物保護(hù)修復(fù)規(guī)劃和審核修復(fù)技術(shù)方案，并主持完成館藏文物修復(fù)工作；在文物修復(fù)技術(shù)上解決過文物修復(fù)的技術(shù)難題，有較重要?jiǎng)?chuàng)新并取得1項(xiàng)以上科研成果。

（5）從事文物繪圖、攝影、拓片專業(yè)工作的人員須在公開發(fā)行的專業(yè)刊物發(fā)表考古繪圖（測(cè)繪）、文物攝影照片、文物拓片200個(gè)版面以上。

3.從事文物考古專業(yè)工作的人員須具有考古項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（考古領(lǐng)隊(duì)）資格，主持完成2個(gè)以上大型或3個(gè)以上中型考古發(fā)掘項(xiàng)目，驗(yàn)收合格并公開發(fā)表相關(guān)報(bào)告。

4.從事文物利用工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事陳列展示專業(yè)工作的人員須主持完成1個(gè)以上大型陳列展覽，或3個(gè)以上中型陳列展覽的策劃和實(shí)施。

（2）從事教育傳播專業(yè)工作的人員須獨(dú)立設(shè)計(jì)并實(shí)施1個(gè)以上大型或3個(gè)以上中型博物館教育項(xiàng)目，并主持完成1個(gè)以上大型或3個(gè)以上中型陳列展覽的講解詞編寫及宣講推廣工作。

（3）從事文創(chuàng)研發(fā)工作的人員須主持完成1項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或3項(xiàng)市（廳）級(jí)的文創(chuàng)優(yōu)秀產(chǎn)品或項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā)或文創(chuàng)類主題項(xiàng)目的落地實(shí)施，并通過相應(yīng)級(jí)別主管部門（或相應(yīng)層次）專業(yè)委員會(huì)驗(yàn)收。

（4）從事文化遺產(chǎn)活化利用專業(yè)工作的人員須主持完成1項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或3項(xiàng)市（廳）級(jí)的文化遺產(chǎn)活化利用項(xiàng)目，并通過相應(yīng)級(jí)別主管部門（或相應(yīng)層次）專業(yè)委員會(huì)驗(yàn)收。

三、業(yè)績(jī)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）國(guó)家級(jí)科研成果獎(jiǎng)，或?。ú浚┘?jí)科研成果三等獎(jiǎng)以上獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。  

（二）市（廳）級(jí)科研成果一、二等獎(jiǎng)1項(xiàng)或三等獎(jiǎng)2項(xiàng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

（三）文博專業(yè)的理論技術(shù)研究、文物保護(hù)工程、文物修繕修復(fù)、文物考古發(fā)掘、陳列展覽、宣傳教育、文化遺產(chǎn)活化利用等領(lǐng)域重要獎(jiǎng)項(xiàng)或優(yōu)秀典范案例的主要完成人。

（四）作為主要完成人，取得2項(xiàng)文物博物館研究、文物考古較重要研究成果，得到所在單位認(rèn)可。

（五）在陳列展示中，運(yùn)用新科技成果、重要文物資料或先進(jìn)藝術(shù)手段和聲光電設(shè)備等，使陳列展覽的質(zhì)量有很大提高，達(dá)到省內(nèi)先進(jìn)水平，得到所在單位認(rèn)可。

（六）提出并實(shí)施對(duì)博物館宣傳推廣工作有較大改進(jìn)的方案2項(xiàng)，或在拓展博物館業(yè)務(wù)上做出貢獻(xiàn)，取得較顯著的效益，得到所在單位認(rèn)可。

（七）研究解決2項(xiàng)對(duì)本專業(yè)進(jìn)展起推動(dòng)作用的文物保護(hù)專業(yè)工作的疑難問題，得到所在單位認(rèn)可。

（八）設(shè)計(jì)研發(fā)的文創(chuàng)產(chǎn)品取得自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)2項(xiàng)，并被投入市場(chǎng)化生產(chǎn)運(yùn)作，或主持設(shè)計(jì)研發(fā)的文創(chuàng)產(chǎn)品取得較大的經(jīng)濟(jì)效益。

四、學(xué)術(shù)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）獨(dú)立撰寫公開出版的學(xué)術(shù)專著1部或在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表獨(dú)立撰寫的學(xué)術(shù)論文2篇以上。

（二）合作（排名第一）撰寫公開出版的學(xué)術(shù)著作1部和獨(dú)立撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的論文1篇以上。

（三）合作（排名第一）撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的重要考古發(fā)掘簡(jiǎn)報(bào)2篇以上。

（四）獨(dú)立撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文1篇和專業(yè)調(diào)查報(bào)告1篇以上。

（五）合作（排名第一）撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文4篇以上。

其中，文物保護(hù)專業(yè)的文物征集鑒定評(píng)估報(bào)告、文物安全設(shè)計(jì)方案、文物保護(hù)規(guī)劃、文物修復(fù)方案，文物考古專業(yè)的考古報(bào)告、專業(yè)研究、技術(shù)報(bào)告，文物利用專業(yè)的展覽策劃方案、文化遺產(chǎn)活化利用案例，經(jīng)專家鑒定可作為本人學(xué)術(shù)代表作的，可作為1篇公開發(fā)表的有效學(xué)術(shù)論文提交評(píng)審。

第四節(jié) 研究館員（正高級(jí)）

一、資歷條件。

一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位。取得副研究館員職稱后，從事文博專業(yè)技術(shù)工作滿5年。

二、工作能力（經(jīng)歷）條件。

（一）精通本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)技能。

（二）有豐富的專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)副研究館員、館員開展專業(yè)研究或?qū)嵺`操作，并符合下列條件之一：

1.從事文物博物館研究工作的人員須主持完成并結(jié)項(xiàng)2項(xiàng)以上?。ú浚┘?jí)或5項(xiàng)以上市（廳）級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并完成相應(yīng)的學(xué)術(shù)報(bào)告、論文或?qū)Ｖ?/span>

2.從事文物保護(hù)工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事文物征集鑒定專業(yè)工作的人員須主持大型以上2次或中型以上5次重要文物鑒定、評(píng)估工作并形成書面報(bào)告；具有1項(xiàng)以上文物出境責(zé)任鑒定員資格，對(duì)某一類文物有很高的鑒定水平，具有突出的獨(dú)立評(píng)判文物歷史價(jià)值、藝術(shù)價(jià)值、科學(xué)價(jià)值和社會(huì)經(jīng)濟(jì)價(jià)值的能力。

（2）從事文物保管專業(yè)工作的人員須主持制定文物預(yù)防性保護(hù)規(guī)劃并組織實(shí)施，在解決文物防霉、防蟲、防腐等保管技術(shù)方面，有重要?jiǎng)?chuàng)新并取得2項(xiàng)以上科研成果或重要突破，主持完成500件（套）以上文物征集及文物建檔、登錄工作。

（3）從事文物保護(hù)維修專業(yè)工作的人員須主持制定1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）的文物保護(hù)規(guī)劃，或主持3項(xiàng)以上省級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）的文物保護(hù)規(guī)劃，通過相應(yīng)行政管理部門審批；或主持制定2處以上國(guó)家級(jí)文物保護(hù)單位或4處以上省級(jí)文物保護(hù)單位的重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原設(shè)計(jì)方案，并通過驗(yàn)收。

（4）從事文物修復(fù)與規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)工作的人員須主持編制文物保護(hù)修復(fù)規(guī)劃，審核修復(fù)技術(shù)方案，并主持完成館藏文物修復(fù)工作；在文物修復(fù)技術(shù)上解決過文物修復(fù)的技術(shù)難題，有重要?jiǎng)?chuàng)新并取得1項(xiàng)以上科研成果。

（5）從事文物繪圖、攝影、拓片工作的人員須在公開發(fā)行的專業(yè)刊物上發(fā)表考古繪圖（測(cè)繪）、文物拓片、文物攝影照片400個(gè)版面以上。

3.從事文物考古專業(yè)工作的人員須具有考古項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（考古領(lǐng)隊(duì)）資格，主持完成2個(gè)以上大型或4個(gè)以上中型考古發(fā)掘項(xiàng)目，驗(yàn)收合格并公開發(fā)表相關(guān)報(bào)告。

4.從事文物利用工作的人員，達(dá)到下列條件之一：

（1）從事陳列展示專業(yè)工作的人員須主持完成2個(gè)以上大型陳列展覽或5個(gè)以上中型陳列展覽的策劃和實(shí)施。

（2）從事教育傳播專業(yè)工作的人員須獨(dú)立設(shè)計(jì)并實(shí)施2個(gè)以上大型或5個(gè)以上中型博物館教育項(xiàng)目，并主持完成2個(gè)以上大型或5個(gè)以上中型陳列展覽的講解詞編寫及宣講推廣工作。

（3）從事文創(chuàng)研發(fā)工作的人員須主持完成3項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或5項(xiàng)市（廳）級(jí)的文創(chuàng)優(yōu)秀產(chǎn)品或項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā)或文創(chuàng)類主題項(xiàng)目的落地實(shí)施，并通過相應(yīng)級(jí)別主管部門（或相應(yīng)層次）專業(yè)委員會(huì)驗(yàn)收。

（4）從事文化遺產(chǎn)活化利用專業(yè)工作的人員須主持完成3項(xiàng)?。ú浚┘?jí)或5項(xiàng)市（廳）級(jí)的文化遺產(chǎn)活化利用項(xiàng)目，并通過相應(yīng)級(jí)別主管部門（或相應(yīng)層次）專業(yè)委員會(huì)驗(yàn)收。

三、業(yè)績(jī)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）國(guó)家級(jí)科研成果三等獎(jiǎng)或?。ú浚┘?jí)科研成果一、二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。  

（二）?。ú浚┘?jí)科研成果三等獎(jiǎng)或市（廳）級(jí)科研成果一等獎(jiǎng)2項(xiàng)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人。

（三）文博專業(yè)的理論技術(shù)研究、文物保護(hù)工程、文物修繕修復(fù)、文物考古發(fā)掘、陳列展覽、宣傳教育、文化遺產(chǎn)活化利用等領(lǐng)域重要獎(jiǎng)項(xiàng)或優(yōu)秀典范案例的主要完成人。

（四）作為主要完成人，取得2項(xiàng)文物博物館研究、文物考古重要研究成果，得到所在單位認(rèn)可。

（五）在陳列展示中，創(chuàng)造性地運(yùn)用新科技成果、重要文物資料等，使陳列展覽的質(zhì)量有很大提高，達(dá)到國(guó)際或國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平，得到所在單位認(rèn)可。

（六）提出并實(shí)施對(duì)博物館宣傳推廣工作有重大改進(jìn)的方案2項(xiàng)，或在拓展博物館業(yè)務(wù)上作出重大貢獻(xiàn)，取得顯著的效益，得到所在單位認(rèn)可。

（七）研究解決2項(xiàng)以上對(duì)專業(yè)工作的進(jìn)展起關(guān)鍵性作用的文物保護(hù)專業(yè)工作的重大疑難問題，得到所在單位認(rèn)可。

（八）設(shè)計(jì)研發(fā)的文創(chuàng)產(chǎn)品取得自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)5項(xiàng)，并被投入市場(chǎng)化生產(chǎn)運(yùn)作，或主持設(shè)計(jì)研發(fā)的文創(chuàng)產(chǎn)品取得重大的經(jīng)濟(jì)效益。

四、學(xué)術(shù)成果條件。

任現(xiàn)職期間，符合下列條件之一：

（一）獨(dú)立撰寫公開出版的學(xué)術(shù)專著1部或在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文3篇以上。

（二）合作（排名第一）撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的大型考古發(fā)掘報(bào)告2篇和獨(dú)立撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的論文1篇以上。

（三）合作（排名第一）撰寫在本專業(yè)期刊上公開發(fā)表的重要考古發(fā)掘報(bào)告3篇以上。

其中，文物保護(hù)專業(yè)的文物征集鑒定評(píng)估報(bào)告、文物安全設(shè)計(jì)方案、文物保護(hù)規(guī)劃、文物修復(fù)方案，文物考古專業(yè)的考古報(bào)告、專業(yè)研究、技術(shù)報(bào)告，文物利用專業(yè)的展覽策劃方案、文化遺產(chǎn)活化利用案例，經(jīng)專家鑒定可作為本人學(xué)術(shù)代表作的，可作為1篇公開發(fā)表的有效學(xué)術(shù)論文提交評(píng)審。

第五章  附則

一、技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)，可分別按相當(dāng)于中專、大專、本科學(xué)歷申報(bào)相應(yīng)職稱。

二、對(duì)專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和條件的其他補(bǔ)充，按照廣東省關(guān)于深化職稱制度改革等政策文件執(zhí)行。

三、本評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件由廣東省人力資源和社會(huì)保障廳商廣東省文化和旅游廳負(fù)責(zé)解釋。

四、本文中的相關(guān)詞語(yǔ)或概念解釋見附錄。

附錄：有關(guān)詞語(yǔ)或概念的特定解釋

1.大型專業(yè)活動(dòng)：指大型考古發(fā)掘，大型陳列展覽設(shè)計(jì)與布展，大型文物維修工程，國(guó)家級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）文物保護(hù)規(guī)劃的制定與實(shí)施，大型學(xué)術(shù)會(huì)議等。

2.中型專業(yè)活動(dòng)：指中型考古發(fā)掘，中型陳列展覽設(shè)計(jì)與布展，中型文物維修工程，省級(jí)文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）保護(hù)規(guī)劃的制定與實(shí)施，中型學(xué)術(shù)會(huì)議等。

3.大型考古發(fā)掘：指重要大墓或30座以上墓葬的重要古墓群或500平方米以上重要古遺址的發(fā)掘。

4.中型考古發(fā)掘：指11-29座墓葬的古墓群，或300-499平方米古遺址的發(fā)掘。

5.小型考古發(fā)掘：指10座以下墓葬的古墓群，或299平方米以下古遺址的發(fā)掘。

6.大型陳列展覽：指200件以上展品并達(dá)200米以上展線的重要陳列展覽。

7.中型陳列展覽：指101-199件展品并達(dá)100-199米展線的陳列展覽。

8.小型陳列展覽：指100件以下展品和99米以內(nèi)展線的陳列展覽。

9.大型文物維修工程：指單體建筑面積300-500平方米，或群體建筑面積1000平方米以上的文物保護(hù)單位重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原工程。

10.中型文物維修工程：指單體建筑面積200-299平方米，或群體建筑面積500-999平方米的文物保護(hù)單位重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原工程。

11.小型文物維修工程：指單體建筑面積100-199平方米，或群體建筑面積300-499平方米的文物保護(hù)單位重點(diǎn)修繕或局部復(fù)原工程。

12.獨(dú)立推廣（宣講）陳列展覽：指獨(dú)立編寫陳列展覽講解詞，分別對(duì)大、中、小學(xué)文化程度的觀眾宣講，效果良好，并能獨(dú)立進(jìn)行有關(guān)宣傳和組織觀眾工作。

13.主持：指考古發(fā)掘項(xiàng)目的領(lǐng)隊(duì)和專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人；科研項(xiàng)目的課題組長(zhǎng)；陳列展覽的總體設(shè)計(jì)、內(nèi)容設(shè)計(jì)、形式設(shè)計(jì)和教育項(xiàng)目設(shè)計(jì)的專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人；文物維修項(xiàng)目或制定實(shí)施文物保護(hù)單位、歷史文化名城（鎮(zhèn)、村）保護(hù)規(guī)劃的專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人（以該項(xiàng)目的正式證書、文件為準(zhǔn)）。

14.科研成果獎(jiǎng)：指發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、社科成果獎(jiǎng)、優(yōu)秀著作獎(jiǎng)等。獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的主要完成人：指等級(jí)額定獲獎(jiǎng)人員（以獎(jiǎng)勵(lì)證書和科研成果上的實(shí)際署名為準(zhǔn)）。

15.學(xué)術(shù)著作（著作）：指具有專門、系統(tǒng)學(xué)問的著作（含專著、論文、古籍注釋、學(xué)術(shù)性著作編譯、全國(guó)通用教材等），工具書須視學(xué)術(shù)含量，由有關(guān)專家審定。

16.學(xué)術(shù)專著（專著）：指取得ISBN統(tǒng)一書號(hào)，公開出版發(fā)行的本專業(yè)領(lǐng)域?qū)W術(shù)專著。具有特定的研究對(duì)象，概念準(zhǔn)確，反映研究對(duì)象規(guī)律，并構(gòu)成一定體系，屬作者創(chuàng)造性思維的學(xué)術(shù)著作。凡文章匯編、資料手冊(cè)、一般編譯著作、普通教材、普通工具書以及創(chuàng)作的作品集，都不能視為學(xué)術(shù)專著。

17.學(xué)術(shù)論文：指在取得出版刊號(hào)（CN或ISSN）的專業(yè)學(xué)術(shù)期刊上公開發(fā)表本專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)文章。通過邏輯論述，闡明作者的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)，回答學(xué)科發(fā)展及實(shí)際工作問題。必須包括論題（研究對(duì)象）、論點(diǎn)（觀點(diǎn)）、論據(jù)（根據(jù)）、結(jié)論、參考文獻(xiàn)等。凡對(duì)事業(yè)或業(yè)務(wù)工作現(xiàn)象進(jìn)行一般描述、介紹（報(bào)道）的文章（不含評(píng)介、綜述），不能視為論文。

18.市級(jí)：指地級(jí)以上市。

19.效益：指社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益（須提交可供參考的材料）。

20.文中凡冠有“以上”的，均含本級(jí)或本數(shù)量。如“1項(xiàng)以上”含“1項(xiàng)”。

21.資歷：指從取得現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格起至申報(bào)當(dāng)年為止所從事本專業(yè)技術(shù)工作的時(shí)間，截止時(shí)間點(diǎn)以每年通知為準(zhǔn)，按周年計(jì)算。在此期間全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)者，應(yīng)扣除其全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的時(shí)間。

　　附件：粵人社規(guī)〔2020〕37號(hào)—關(guān)于印發(fā)《廣東省深化文物博物專業(yè)技術(shù)人才職稱制度改革實(shí)施方案》的通知