廣東頒布全國首部省級輔警管理規(guī)章，明確輔警工作九大“禁區(qū)”

輔警不得保管使用武器警械

　　如何加強基層輔警隊伍的管理，并充分發(fā)揮其在社會治安管理等各種勤務(wù)中的作用，一直是個難點問題。日前，《廣東省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》（下稱《辦法》）正式頒布，明確了輔警不得執(zhí)行刑事強制措施、不得作出行政處理決定、不得以自己名義執(zhí)法等九大“禁區(qū)”。

　　輔警不得以自己名義執(zhí)法

　　《辦法》明確了輔警職責、權(quán)利和義務(wù)、招聘、管理和監(jiān)督、待遇保障、法律責任。其中《辦法》明確，輔警不具有警察身份，必須在公安機關(guān)及警察的指揮和監(jiān)督下開展警務(wù)輔助工作。

　　輔警的具體職責也有了清晰界定?！掇k法》規(guī)定，勤務(wù)輔警可以協(xié)助盤查、堵控、監(jiān)控、看管違法犯罪嫌疑人；協(xié)助記錄訊問、詢問筆錄；在警察帶領(lǐng)下駕駛警用汽車、摩托車、船艇、航空器等警用交通工具等12項職責。

　　《辦法》明確了禁止輔警從事的九大“禁區(qū)”，包括：國內(nèi)安全保衛(wèi)、技術(shù)偵查、反邪教、反恐怖等工作；辦理涉及國家秘密的事項；案件調(diào)查取證、出具鑒定報告、交通事故責任認定；執(zhí)行刑事強制措施；作出行政處理決定；審核案件；保管、使用武器、警械；以自己名義執(zhí)法；法律法規(guī)規(guī)定必須由公安機關(guān)人民警察從事的工作。

　　盡管輔警不能保管、使用武器、警械，但《辦法》同時明確，縣級以上政府公安機關(guān)可以根據(jù)崗位工作需要，為輔警配備必要的執(zhí)勤和安全防護裝備。輔警應(yīng)當配發(fā)統(tǒng)一的工作證件，按照規(guī)定統(tǒng)一著裝，持證上崗。輔警離職時應(yīng)當交回所配發(fā)的上述物品。

　　受過刑事處罰不能當輔警

　　《辦法》規(guī)定，輔警必須年滿18周歲，具有高中以上文化程度，應(yīng)聘文職輔警的還應(yīng)當具有大專以上文化程度。受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的，被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的，曾因違反公安機關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的，有較為嚴重的個人不良信用記錄的人員，均不得招聘為輔警?！掇k法》還明確了輔警的“晉升途徑”。