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      《廣東省人民政府關于一次性失業(yè)保險金計發(fā)標準的通知》解讀

      來源:廣東省人力資源和社會保障廳時間:2020-12-31 14:46
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        《廣東省人民政府關于一次性失業(yè)保險金計發(fā)標準的通知》(粵府〔2020〕67號,以下簡稱《通知》)已于2020年12月15日印發(fā)?,F(xiàn)就有關內(nèi)容解讀如下。

        一、修訂文件的背景

        一是《廣東省人民政府關于一次性失業(yè)保險金計發(fā)標準的通知》(粵府〔2014〕51號,以下簡稱“原《通知》”)自2014年8月1日印發(fā)實施以來,為保障廣大外省戶籍農(nóng)民工失業(yè)保險權(quán)益發(fā)揮了積極作用,但隨著經(jīng)濟發(fā)展,原《通知》有關計發(fā)標準的政策存在對繳費基數(shù)低的務工人員保障不足的問題,不利于保障失業(yè)人員的基本生活,需調(diào)整完善。二是原《通知》未明確將在粵就業(yè)參保的港澳臺居民和外國籍人士納入一次性失業(yè)保險金申領的對象范圍,隨著《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》和國家惠臺政策等的實施,明確這部分參保人員權(quán)益十分必要。三是根據(jù)國家部署,我省按月領取的失業(yè)保險金標準已從最低工資標準的80%調(diào)整到90%,出于公平性的考慮,一次性失業(yè)保險金標準也應相應提高。

        二、修訂的原則

        堅持失業(yè)保險保障基本生活的原則,堅持失業(yè)保險待遇與繳費年限和最低工資標準掛鉤、繳費年限越長享受待遇越多的原則,堅持一次性失業(yè)保險金與按月領取失業(yè)保險金有差別、同時兼顧公平合理的原則。

        三、主要內(nèi)容解讀

       ?。ㄒ唬╆P于申領對象。

        為落實《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》和國家惠臺政策,《通知》明確將在粵就業(yè)參保的港澳臺居民和外國籍人士納入一次性失業(yè)保險金申領對象范圍。

        (二)關于計發(fā)標準。

        共五款,分別釋義如下:

        1.第一款主要明確一次性失業(yè)保險金計發(fā)公式。即:明確參保每滿12個月可享受的一次性失業(yè)保險金計發(fā)標準;規(guī)定了一次性失業(yè)保險金最大領取額度,即最多不得超過24乘以本人失業(yè)保險關系所在地級以上市最低工資標準的90%;規(guī)定參保月數(shù)不滿12個月的,不計發(fā)一次性失業(yè)保險金。同時,將每參保滿12個月計算的一次性失業(yè)保險金標準提高到其本人失業(yè)保險關系所在地級以上市月最低工資標準的90%。

        2.第二款對失業(yè)人員前次失業(yè)有尚未領取失業(yè)保險金期限的對應部分一次性失業(yè)保險金計算方法作出規(guī)定。即:按照尚未領取期限的月數(shù)乘以60%再乘以當?shù)卦伦畹凸べY標準的90%計發(fā)。

        例如:以廣州市為例,失業(yè)保險最低繳費基數(shù)為最低工資標準2100元,則尚未領取失業(yè)保險金期限為1個月的一次性失業(yè)保險金標準為60%再乘以當?shù)卦伦畹凸べY標準的90%,即60%*2100*90%=1134元。

        3.第三款主要明確一次性失業(yè)保險金與法定退休年齡的關系。即:在申請領取一次性失業(yè)保險金當月,男性失業(yè)人員的年齡距離60周歲當月不滿24個月的(含申領當月和滿60周歲當月),其一次性失業(yè)保險金不超過申領當月距離本人滿60周歲當月的月數(shù)(含申領當月和滿60周歲當月)乘以失業(yè)保險關系所在地級以上市月最低工資標準90%之積;女性失業(yè)人員的年齡距離50周歲不滿24個月的(含申領當月和滿50周歲當月),其一次性失業(yè)保險金不超過申領當月距離本人滿50周歲當月的月數(shù)(含申領當月和滿50周歲當月)乘以失業(yè)保險關系所在地級以上市月最低工資標準90%之積。

        例如:失業(yè)男性58歲3個月時候核定了24個月失業(yè)保險金,距離60周歲有21個月,不滿24個月,如選擇領取一次性失業(yè)保險金,則其申領月數(shù)只能按照21個月計算。

        失業(yè)女性48歲6個月時候核定了24個月失業(yè)保險金,距離50周歲有18個月,不滿24個月,如選擇領取一次性失業(yè)保險金,則其申領月數(shù)只能按照18個月計算。

        4.第四款主要明確領取養(yǎng)老保險待遇的不得申領一次性失業(yè)保險金。

        5.第五款主要是保障失業(yè)人員按照本通知領取的一次性失業(yè)保險金,不低于按粵府〔2014〕51號文計發(fā)的一次性失業(yè)保險金,確保失業(yè)人員權(quán)益不受損。當按月最低工資標準的90%計發(fā)的一次性失業(yè)保險金少于按失業(yè)前12個月平均繳費工資40%乘以繳費年限時,可補足相應差額。

        (三)關于其他相關事項。

        《通知》對存在《廣東省失業(yè)保險條例》第四十九條規(guī)定情形的計發(fā)一次性失業(yè)保險金進行了明確。

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